Levi’s-ის (Levi’s) შემდეგ, ტანსაცმლისა და ფეხსაცმლის კიდევ ერთმა გიგანტმა გამოაცხადა სამსახურიდან გათავისუფლების შესახებ.
Nike-ის (NKE) აღმასრულებელმა დირექტორმა, ჯონ დონაჰოუმ, კომპანიის მასშტაბით გაგზავნილ ელექტრონულ წერილში თანამშრომლებს განუცხადა, რომ კომპანია სამუშაო ძალის 2%-ს ათავისუფლებს და არ ელის, რომ ეს გათავისუფლებები გავლენას მოახდენს მაღაზიის თანამშრომლებზე, სადისტრიბუციო ცენტრის თანამშრომლებზე ან ინოვაციური გუნდის თანამშრომლებზე.
2023 წლის მაისის ბოლოსთვის, Nike-ს 83 700 თანამშრომელი ჰყავდა, რაც იმას ნიშნავს, რომ 1600-ზე მეტი თანამშრომელი სამსახურიდან გაათავისუფლეს. 19 თებერვალს რეპორტიორმა დაუკავშირდა Nike China-ს და 20-ის 0:00 საათისთვის პასუხი არ მიუღია.
Nike-ის აღმასრულებელი დირექტორი სამუშაო ადგილების შემცირებას მტკივნეულ რეალობად მიიჩნევს
აღმასრულებელმა დირექტორმა ჯონ დონაჰოუმ განაცხადა, რომ კომპანია რესურსებს იყენებს სირბილის, ქალის ტანსაცმლისა და ჯორდანის კატეგორიებში მეტი ინვესტიციისთვის. სამსახურიდან გათავისუფლებასთან დაკავშირებით ჯონ დონაჰოუმ განაცხადა: „ეს მტკივნეული რეალობაა, რომელსაც მსუბუქად ვერ შევეგუები. ამჟამად ჩვენ საუკეთესო ფორმაში არ ვთამაშობთ და საბოლოო ჯამში, პასუხისმგებლობა უნდა ავიღოთ საკუთარ თავზე და ჩემს ხელმძღვანელობასთან ერთად“.
მაღალმა ქირამ და საპროცენტო განაკვეთებმა მომხმარებლები აიძულა, შეემცირებინათ ძვირადღირებული პროდუქციის შეძენა, რის გამოც სპორტული ტანსაცმლის ისეთი კომპანიები, როგორიცაა Nike და Adidas, აფრთხილებენ, რომ საცალო ვაჭრობა საბითუმო არხებით ამცირებენ შეკვეთებს.
სინამდვილეში, გასული წლის 21 დეკემბერს გამართულ შემოსავლების შესახებ სატელეფონო კონფერენციაზე Nike-ის ხელმძღვანელებმა გაამხილეს თანამშრომლების შემცირების გეგმა. იმავე დღეს გამართულ 2024 წლის ფისკალური წლის მეორე კვარტლის შემოსავლების შესახებ სატელეფონო კონფერენციაზე ჯონ დონაჰოუმ განაცხადა, რომ Nike ეძებს შესაძლებლობებს, რათა მიაღწიოს 2 მილიარდ დოლარამდე ხარჯების ჯამურ დაზოგვას მომდევნო სამი წლის განმავლობაში, პოტენციური დანაზოგით ისეთ სფეროებში, როგორიცაა პროდუქციის ასორტიმენტის გამარტივება, ავტომატიზაციისა და ტექნოლოგიების გამოყენების გაზრდა, ორგანიზაციის ოპტიმიზაცია და კომპანიის მასშტაბის გამოყენება ეფექტურობის გასაუმჯობესებლად.
ამ გზით, Nike-ის 2%-იანი გათავისუფლების მიმდინარე რაუნდი ასევე ხარჯების დაზოგვის გეგმის ნაწილია. Nike-მა ასევე განაცხადა თავის შემოსავლების ანგარიშში, რომ კომპანია დგამს ნაბიჯებს ორგანიზაციის გამარტივებისთვის, რაც, სავარაუდოდ, გამოიწვევს დაახლოებით 400 მილიონიდან 450 მილიონ დოლარამდე გადასახადების გადახდამდე რესტრუქტურიზაციის ხარჯებს, რომელთა უმეტესობა აღიარებული იქნება 2024 წლის ფისკალური წლის მესამე კვარტალში, ძირითადად თანამშრომლების გათავისუფლებისთვის.
ზრდის ხელახალი სტიმულირების საშუალებად განიხილება შემდეგი სამი წლის განმავლობაში 2 მილიარდი დოლარის კუმულაციური დანაზოგი ისეთ კატეგორიებში, როგორიცაა ქალის ტანსაცმელი და იორდანია.
Nike-ის 2024 ფისკალური წლის მეორე კვარტლის ფინანსური ანგარიში (2023.8.31-2023.11.30) აჩვენებს, რომ საანგარიშო პერიოდში Nike-ის შემოსავალმა 13.4 მილიარდი აშშ დოლარი შეადგინა, რაც 1%-იან ზრდას წარმოადგენს, წმინდა მოგებამ 1.6 მილიარდი აშშ დოლარი შეადგინა, რაც 19%-იან ზრდას წარმოადგენს, ხოლო მთლიანი მოგების მარჟამ 44.6% შეადგინა, გასული წლის ანალოგიურ პერიოდში ეს მაჩვენებელი 42.9%-ს შეადგენდა.
რეგიონულ ჭრილში, დიდი ჩინეთის შემოსავალი წინა წელთან შედარებით 4%-ით გაიზარდა და 1,863 მილიონ აშშ დოლარს მიაღწია, ხოლო მუდმივი ვალუტის მიხედვით - 8%-ით. დიდი ჩინეთი ასევე Nike-ის მეორე ყველაზე სწრაფად მზარდი რეგიონია. დიდი ჩინეთის Nike-ის სხვადასხვა ბიზნესს თუ გადავხედავთ, ფეხსაცმლის შემოსავალი წინა წელთან შედარებით 1%-ით შემცირდა და 1,361 მილიარდ აშშ დოლარს მიაღწია, ტანსაცმლის შემოსავალი წინა წელთან შედარებით 19%-ით გაიზარდა და 469 მილიონ აშშ დოლარს მიაღწია, ხოლო აღჭურვილობის შემოსავალი წინა წელთან შედარებით 32%-ით გაიზარდა და 33 მილიონ აშშ დოლარს მიაღწია.

Nike-ის შემოსავლების სკრინშოტი
Nike China-მ ასევე საჯაროდ განაცხადა, რომ დიდი ჩინეთის რეგიონი ზედიზედ ხუთი კვარტლის განმავლობაში იზრდებოდა. ჯონ დონაჰოუმ კონფერენციაზე განაცხადა, რომ დიდ ჩინეთში NIKE-ის ფიზიკური მაღაზიების გაყიდვებმა ეროვნული დღის განმავლობაში ორნიშნა ზრდას მიაღწია და Nike-მა კიდევ ერთხელ გადაასწრო ინდუსტრიას 11.11 პერიოდში და გახდა Tmall-ზე ნომერ პირველი სპორტული ბრენდი.
ყოვლისმომცველი კონფერენციის შედეგად და Nike-მა გაავრცელა გათავისუფლების შესახებ ელფოსტა, Nike ყურადღებას გაამახვილებს სარბენი სერიების, ქალის ტანსაცმლისა და Jordan-ის სამი ბიზნესის შემდგომ განვითარებაზე.
ჯონ დონაჰოუმ კონფერენციაზე განაცხადა, რომ Jordan-ის ბრენდი ჩრდილოეთ ამერიკაში სიდიდით მეორე ფეხსაცმლის ბრენდი ხდება, ანუ ყველაზე დიდი ბრენდი Nike-ის შემდეგ. Nike-ის ქალის ბიზნესი დაახლოებით 9 მილიარდ დოლარად არის შეფასებული და ბოლო სამი წლის განმავლობაში საშუალოდ მაღალი ერთნიშნა ზრდა დაფიქსირდა. მან გაამხილა, რომ Nike-ის წევრების 40 პროცენტი ქალი მომხმარებელია, „ისინი ახალი წევრების უფრო დიდ პროცენტს შეადგენენ და წევრებზე მოთხოვნა უფრო სწრაფად იზრდება“. ჩვენ ვხედავთ უზარმაზარ შესაძლებლობას, უკეთ ვემსახუროთ ამ მომხმარებელს მათი შესრულებისა და ცხოვრების წესის საჭიროებების დაკმაყოფილებით.
სამსახურიდან გათავისუფლების ტალღა ვერ ჩერდება.
H&M ესპანეთში მაღაზიების 20%-ს ხურავს და თითქმის 600 სამუშაო ადგილს ამცირებს
შვედურმა სწრაფი მოდის გიგანტმა H&M-მა ესპანეთში მაღაზიების 20%-ის დახურვის შესახებ განაცხადა, რაც 588 თანამშრომელს შეეხება. ესპანეთი მისი კონკურენტი Zara-ს სამშობლოა, რომელიც ბოლო წლებში H&M-ს ამარცხებს და შვედური კომპანიის ღირებულება ესპანური კომპანიის მილიარდ ევროზე მეტი საბაზრო ღირებულების მხოლოდ მცირე ნაწილად არის შეფასებული.
შვედურ კომპანიას ამჟამად ესპანეთში დაახლოებით 133 მაღაზია და 4000 თანამშრომელი ჰყავს, რომელთაგან 28-ის დახურვას გეგმავს. მაღაზიების დახურვაზე საპასუხოდ, შვედური კომპანიის წარმომადგენელმა განაცხადა, რომ კომპანია მუდმივად აფასებს თავის მაღაზიების პორტფელს, რათა კონკურენტუნარიანობის შესანარჩუნებლად საჭირო ადგილებში იპოვოს შესაბამისი მაღაზიები.
სამუშაო ადგილების შემცირება მოულოდნელი იყო H&M-ისთვის, რომელმაც გასულ წელს ესპანეთში ხელფასები გაზარდა მუშათა პროტესტის საპასუხოდ.
Levi's-მა გლობალურად 2-დან 3000-მდე სამუშაო ადგილის შემცირება გამოაცხადა
ადგილობრივი დროით 25-ში გამოქვეყნებული „როიტერის“ ცნობით, მსოფლიოში წამყვანი ტანსაცმლის ბრენდის, Levi's-ის, მშობელმა კომპანიამ, LEVI Strauss & Co-მ (LEVI.N), ხუთშაბათს განაცხადა:
ხარჯების შესამცირებლად გლობალური კორპორატიული სამუშაო ადგილების 10-დან 15 პროცენტამდე შემცირდება. ეს პირველ კვარტალში რესტრუქტურიზაციის ხარჯებს 110-დან 120 მილიონ დოლარამდე გაზრდის.
Levi's-ში მსოფლიო მასშტაბით დაახლოებით 20 000 ადამიანია დასაქმებული, მათ შორის დაახლოებით 5 000 კომპანიის შტაბ-ბინაში.
კომპანიამ ასევე წარმოადგინა 2024 წლის გაყიდვებისა და მოგების პროგნოზი, რომელიც Wall Street-ის მოლოდინებს ჩამორჩა.
Levi Strauss & Co-ს პრეზიდენტმა და აღმასრულებელმა დირექტორმა, ჩიპ ბერგმა, განაცხადა:
„მიუხედავად იმისა, რომ 2023 წელი რთული იყო, ჩვენ ის ძლიერი ნოტით დავასრულეთ და მომავლის მიმართ ოპტიმისტურად ვარ განწყობილი. მიშელს ჩემს მემკვიდრედ სრულ ნდობას ვუცხადებ და ჩვენი გუნდის დანარჩენ წევრებთან ერთად, ისინი კომპანიას ზრდის შემდეგ ეტაპზე წარმატების მისაღწევად მოამზადებენ.“
Levi's ჯინსების ცნობილი ბრენდია, რომელიც ებრაელმა ბიზნესმენმა ლევი შტრაუსმა დააარსა. 1853 წელს ლევი შტრაუსმა დააარსა Levi Strauss & Co, ტილოს კომბინეზონების მწარმოებელი. კომპანია.
1873 წელს მან და ადამიანთა კიდევ ერთმა ჯგუფმა, ჯეიკობ დევისმა, დააპატენტეს მათ ღილებიან ჯინსებში გამოყენებული „მუწუკები“, რითაც პირველი ჯინსის დაბადება აღინიშნა.
2018 წლის მსოფლიოს 500 საუკეთესო ბრენდის სიაში Levi's-მა 111-ე ადგილი დაიკავა.
ფუფუნების ელექტრონული კომერციის კომპანია Farfetch-ის დამფუძნებელი ხოსე ნევეში კომპანიიდან გაათავისუფლეს და თანამშრომლების 30% სამსახურიდან გაათავისუფლეს.
ხუთშაბათს საღამოს, სამხრეთ კორეულმა ელექტრონული კომერციის გიგანტმა Coupang-მა გამოაცხადა Farfetch Ltd.-ის შექმნის შესახებ. Fafac-ის დამფუძნებელი ხოსე ნევეში აღმასრულებელი დირექტორის თანამდებობიდან გაათავისუფლეს, რაც კომპანიის თითქმის მთელი მენეჯმენტის გათავისუფლებასთან ერთად მოხდა. მათ შორის არიან ფინანსური დირექტორი ტიმ სტოუნი; ოპერაციული დირექტორი ლუის ტეიშეირა; მოდისა და კომერციული დირექტორი ელიზაბეტ ფონ დერ გოლცი და Farfetch Platform Solutions-ის ხელმძღვანელი კელი კოვალი.
ხოსე ნევეში „კუპანგის“ მრჩევლად გააგრძელებს მუშაობას და „კუპანგი“ ამ ეტაპზე ახალ აღმასრულებელ დირექტორს არ დანიშნავს. კომპანიას „კუპანგის“ დამფუძნებელი ბომ კიმი და აღმასრულებელი გუნდი უხელმძღვანელებენ.
გასული წლის ბოლოს „კუპანგის“ 500 მილიონი დოლარით გადარჩენის შემდეგ, „გლობალური მოდის ინვესტმენტების“ დამფუძნებელმა ტანგ სიაოტანგმა იწინასწარმეტყველა, რომ ბატონი ნევეში მალე განადგურდებოდა და ხმის მიცემის უფლების დაკარგვის შემდეგ მის მართვის სტილს ცოტა თუ შეეგუებოდა.
„კუპანგმა“, რომელმაც მენეჯმენტის საკითხების მოგვარებაში ინიციატივა აიღო, განაცხადა, რომ მოსალოდნელია რამდენიმე სამუშაო ადგილის შემცირება და რომ ის მოლაპარაკებებს გამართავს პარასკევს პორტუგალიაში და ორშაბათს დიდ ბრიტანეთში გათავისუფლებულ პირებთან. ცნობილია, რომ გათავისუფლებები საერთო რაოდენობის 25-30%-ს შეადგენს, რაც ტექნოლოგიურ ინდუსტრიაში გათავისუფლებების ყველაზე დიდი პროცენტია ერთ წელზე მეტი ხნის განმავლობაში, მათ შორის პროდუქტის დიზაინის, პლატფორმის გადაწყვეტილებებისა და მესამე მხარის განყოფილებებში.
სამუშაო ადგილების შემცირების გარდა, როგორც ჩანს, მიმდინარეობს არაძირითადი აქტივების, Brown's-ის და საცალო ვაჭრობის კომპანიის New Guards Group-ის გაყიდვაც.
eBay-მ თანამშრომლების გათავისუფლების მეორე რაუნდი გამოაცხადა
24 იანვარს, Nandu-ს რეპორტიორებმა შეიტყვეს, რომ საზღვარგარეთის ელექტრონული კომერციის გიგანტმა eBay-მ გამოაცხადა თანამშრომლების გათავისუფლების შესახებ. eBay-ის პრეზიდენტმა და აღმასრულებელმა დირექტორმა, ჯეიმი იანონემ, ყველა თანამშრომლისადმი გაგზავნილ წერილში განაცხადა, რომ eBay-ს გრძელვადიანი, მდგრადი ზრდის უკეთ მისაღწევად, კომპანია დაახლოებით 1000 პოზიციით შეამცირებს ამჟამინდელ სამუშაო ძალას და ეს გათავისუფლებები მომდევნო თვეებში სრულ განაკვეთზე დასაქმებული თანამშრომლების დაახლოებით 9%-ს შეეხება. eBay ასევე შეამცირებს ალტერნატიული თანამშრომლების კონტრაქტების რაოდენობას. აღსანიშნავია, რომ ეს არის მეორე შემთხვევა ერთ წელიწადში, როდესაც eBay-მ დაიწყო თანამშრომლების გათავისუფლება. 2023 წლის თებერვალში eBay-მ გამოაცხადა, რომ მომხმარებელთა ხარჯების შენელების გამო დაახლოებით 500 თანამშრომელს, ანუ სამუშაო ძალის დაახლოებით 4%-ს, ათავისუფლებდა.
„ყველაფერი ხელების“ წერილში ჯეიმი იანომ ასევე აღნიშნა, რომ eBay-ის თანამშრომლების რაოდენობამ და ხარჯებმა ბიზნესის ზრდას გადააჭარბა. სწორედ ამ პრობლემის გადასაჭრელად განხორციელდა ეს ორგანიზაციული ცვლილება გარკვეული გუნდების გაერთიანებისა და ინტეგრაციის მიზნით. „ამის მოსაგვარებლად, ჩვენ ვახორციელებთ ორგანიზაციულ ცვლილებებს, ვაკავშირებთ და ვაერთიანებთ გარკვეულ გუნდებს, რათა გავაუმჯობესოთ სრული გამოცდილება და უკეთ დავაკმაყოფილოთ ჩვენი მომხმარებლების საჭიროებები მთელ მსოფლიოში“, - განაცხადა ჯეიმი იანომ.
ცნობილია, რომ eBay არის ონლაინ აუქციონისა და შოპინგის ვებსაიტი, რომელიც ეხმარება მომხმარებლებს მთელი მსოფლიოს მასშტაბით ნივთების ონლაინ ყიდვა-გაყიდვაში. სინამდვილეში, 2023 წლის თებერვალში eBay-მ გამოაცხადა, რომ მომხმარებელთა ხარჯების შენელების გათვალისწინებით, დაახლოებით 500 თანამშრომელს, ანუ სამუშაო ძალის დაახლოებით 4%-ს, ათავისუფლებდა სამსახურიდან.
უცხოური მედიის ცნობით, eBay-ის აქციები ნოემბერში დაახლოებით 4%-ით დაეცა მეოთხე კვარტლის შემოსავლების შესახებ პროგნოზის გაცემის შემდეგ, როდესაც ჯეიმი იანომ ანალიტიკოსთან სატელეფონო საუბრისას განაცხადა, რომ eBay-მ მეოთხე კვარტალში მომხმარებელთა სუსტი ტენდენციები დააფიქსირა, მაშინ როდესაც ინფლაციის ზეწოლა და მზარდი საპროცენტო განაკვეთები კვლავ ახდენდა გავლენას მომხმარებელთა ნდობაზე და ზეწოლას ახდენდა დისკრეციულ საქონელზე მოთხოვნაზე.
eBay-ის მიერ გამოქვეყნებული 2023 წლის მესამე კვარტლის ფინანსური ანგარიშის თანახმად, eBay-ის წმინდა შემოსავალმა გასული წლის მესამე კვარტალში 2.50 მილიარდი აშშ დოლარი შეადგინა, რაც 5%-ით მეტია გასული წლის ანალოგიურ პერიოდში არსებულ 2.380 მილიარდ აშშ დოლართან შედარებით, გაცვლითი კურსის ცვლილებების გავლენის გამოკლებით, რაც ასევე 5%-ით მეტია. თუმცა, არა-GAAP საფუძველზე, eBay-ის მესამე კვარტლის მიმდინარე ოპერაციებიდან მიღებული კორექტირებული წმინდა შემოსავალი 545 მილიონი აშშ დოლარი იყო, რაც 1%-ით ნაკლებია წინა წლის ანალოგიურ პერიოდთან შედარებით 552 მილიონ აშშ დოლართან შედარებით. ანგარიშების თანახმად, eBay-ის მესამე კვარტლის შემოსავალმა და ერთ აქციაზე კორექტირებულმა მოგებამ გადააჭარბა Wall Street-ის ანალიტიკოსების მოლოდინს, თუმცა ანალიტიკოსების პროგნოზი 2023 ფისკალური წლის მეოთხე კვარტლის შემოსავლებისა და ერთ აქციაზე კორექტირებული მოგების შესახებ მოლოდინებს გადააჭარბა, ძირითადად შეერთებულ შტატებში ინფლაციის გამო მომხმარებელთა სუსტი ხარჯების გამო, ხოლო ისეთი კონკურენტების კონკურენცია, როგორიცაა Amazon, სულ უფრო მძაფრდება.
შეერთებულ შტატებში ადგილობრივი ელექტრონული კომერციის ზეწოლის გარდა, ბოლო წლებში ჩინეთის Temu-სა და SHEIN-ის მიერ წარმოდგენილი ელექტრონული კომერცია eBay-ის წილს კიდევ უფრო ამცირებს. ინდუსტრიის ზოგიერთმა წარმომადგენელმა Nandu-ს ჟურნალისტებს განუცხადა, რომ ინდუსტრიის პროგნოზი ჩინეთის ოფშორული ელექტრონული კომერციის პლატფორმის შესახებ, ძირითადად, ძალიან ოპტიმისტურია. „არსებობს ზოგადი განცდა, რომ გლობალური დომინირება დროის საკითხია, რომ მიწოდების ჯაჭვი და ოპერაციული შესაძლებლობები ძალიან ძლიერია“.
წყაროები: Southern Metropolis Daily, Global Fashion Investment, Textile Fabric Platform
გამოქვეყნების დრო: 2024 წლის 27 თებერვალი
